招聘部门
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招聘岗位
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工作职责简述
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主要专业要求
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招聘人数
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人事
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人事专职
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1、招聘方向:负责制定招聘计划、公司内外部招聘事宜 |
管理类、法律、心理学
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3
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财务
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财务会计
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1、应付账款、固定资产的审核及管理 |
会计、审计、财务
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2
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安全保障
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安全专职
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1、监督、指导相关部门做好外来相关方的安全监督管理、参与外来相关方的安全生产能力评审、技术指导 |
安全工程、电气
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2
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系统
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系统分析员
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1、网络维护 |
计算机科学与技术、通信工程、电子信息科学与技术等
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2
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